Section: План служения в поместной церкви

1. При назначении на должность молодежного пастора, пастор церкви, вместе с правлением церкви и Советом ММОЦН, назначает сферу ответственности в области управления ММОЦН. В этом случае, некоторые обязанности президента поместной ММОЦН, могут перейти к молодежному пастору. Однако, президент ММОЦН остается во главе организации, обеспечивая жизненно-необходимое управление, поддержку, и представление на собраниях информацию о проведенной молодежной работе. Пастор, молодежный пастор и совет ММОЦН работают вместе для определения роли и обязанностей президента и молодежного пастора, а также работают вместе для улучшения работы в области молодежного служения.
2. Молодежный пастор не обязательно служит как президент ММОЦН.
3. Молодежный пастор служит по должности в Совете ММОЦН, в исполнительном комитете, и комитете по выдвижению кандидатур ММОЦН.
4. Молодежный пастор может служить как уполномоченное лицо пастора для исполнения обязанностей, связанных с ММОЦН.
5. Если в церкви много людей, работа которых оплачивается из церковного бюджета, и которые работают с разными возрастными группами в пределах деятельности ММОЦН, церковь может назначить служащих для работы в каждой из возрастных групп под руководством управляющего и определить, каким образом ММОЦН должна быть представлена в церковном совете.

1. Местный совет ММОЦН состоит из служащих ММОЦН, других назначенных молодежных представителей и лидеров, либо выбранных, пастора и/или молодежного пастора, которые сообща определяют направление местного молодежного служения.
2. Члены совета ММОЦН должны быть членами поместной ММОЦН. Также их необходимо поддержать в том, чтобы они были или стали членами церкви Назарянина.

1. Избирательный комитет ММОЦН выдвигает местных членов ММО на выборы в Совет ММОЦН.
2. Членство в ММОЦН приобретают те, кто получил большинство голосов на ежегодном собрании ММОЦН.
3. Место служащего в ММОЦН может освободиться при его переезде или смене членства в церкви, отставке или путем голосования, при котором 2/3 голосов будут отданы против данного кандидата в связи с освобождением его от исполняемых обязанностей. Если же освобождается место члена совета, совет ММОЦН заполняет данное свободное место голосованием и одобрением 2/3 голосов в случае, если кандидат будет только один, или же большинством голосов в случае, если будет больше двух кандидатов.
4. Если в церкви менее семи членов ММО, пастор может назначить членов совета ММОЦН для повышения продуктивности молодежного служения и обращения молодых людей к Христу.

1. Совет ММОЦН ответственен за планирование и организацию всего спектра молодежного служения в пределах деятельности поместной церкви. С помощью служащих и директора, этот совет должен инициировать и направлять служение по работе с молодыми людьми, для того, чтобы обратить их к Христу и ответить на их духовные нужды в соответствии с направлением, которого придерживается поместная церковь.
2. Совет ММОЦН определяет направление служения местной ММОЦН в соответствии с нуждами местного молодежного служения и определяет обязанности директорам служения.
3. Совет ММОЦН совершает управление работой молодежной воскресной школы путем содействия посещению молодежью собраний, назначая и обучая лидеров и учителей воскресных школ, а также рекомендует обучающую литературу, в соответствии с программой Воскресной школы.
4. Совет ММОЦН сотрудничает с окружным советом ММОЦН в продвижении окружного, регионального и глобального служения ММО молодым людям.
5. Совет ММОЦН вносит и утверждает поправки к плану местного служения.

1. Исполнительный комитет ММОЦН состоит из выбранных служащих ММОЦН, пастора или молодежного пастора. В случае необходимости исполнительный комитет может осуществлять деятельность совета ММОЦН. Информация обо всей деятельности Исполнительного Совета предоставляется всем членам совета, и действия данного комитета должны быть одобрены советом на следующем его собрании.
2. Совет ММОЦН может основать особенный вид служения для определенной возрастной группы в соответствии с нуждами молодежного служения.

1. Пастор определяет обязанности молодежного пастора, предварительно проконсультировавшись с церковным правлением и советом ММОЦН.

2. Совет ММОЦН и молодежный пастор работают в гармонии и сотрудничестве друг с другом.

3. Если в церкви много людей, работающих с разными возрастными группами в пределах деятельности ММО, работа которых оплачивается из церковного бюджета. В случае необходимости, церковь может создать координационный совет.

1. Разнообразие встреч окружной ММОЦН помогает более эффективно служить молодым людям.

2. Окружная ММОЦН также должна способствовать различными вспомогательными материалами и вдохновлять на служение и работу местные ММОЦН путем встреч с группами местных ММОЦН.

3. Окружная ММОЦН участвует на региональных и международных собраниях ММОЦН, которые в дальнейшем способствуют повышению эффективности молодежного служения.