Section: План служения в поместной церкви

810.100

ММОЦН разрабатывает и проводит служения и встречи для молодежи с целью ознакомить их с Иисусом Христом.

810.101

ММОЦН разрабатывает и проводит служения, встречи и разные мероприятия для подготовки и призвания молодых людей к росту во Христе, личному изучению Библии, служению, общению.

810.102

ММОЦН разрабатывает и проводит служения и встречи для наставления и обеспечения молодых людей всем необходимым для работы в церкви.

810.103

  1. План местного служения обеспечивает стандартную форму организации, функционирования и управления ММОЦН на местном уровне. Местная группа ММОЦН может адаптировать стандартный план в соответствии с нуждами местного молодежного служения, в соответствии с Международным Уставом ММОЦН и Руководством Церкви Назарянина.
  2. Область деятельности, не охваченная планом, является прерогативой местного совета ММОЦН.

810.104

  1. Совет ММОЦН должен рассмотреть и одобрить внесенные изменения и дополнения в план служения.
  2. Предложенные поправки к местному плану служения должны быть представлены всем членам ММОЦН до начала ежегодного собрания.
  3. Поправки должны быть одобрены большинством в 2/3 голосов от всех присутствующих и голосующих членов ММОЦН на ежегодном собрании ММОЦН и далее одобрены церковным правлением.
  4. Все изменения в плане местного служения вступают в силу в течение 30 дней со дня окончания ежегодного собрания ММОЦН. Пересмотренный план должен быть опубликован в печатной форме, и только потом может вступить в силу.

810.105

  1. Членство в ММОЦН имеет каждый, кто участвует в молодежном служении ММОЦН, и присоединился к поместной группе.
  2. Местная ММОЦН поддерживает в порядке список всех ее активных членов.
  3. Местная ММОЦН подотчетна ее членам, местному церковному правлению и пастору.
  4. Местная ММОЦН ежемесячно делает отчет церковному правлению и раз в год представляет доклад на ежегодном церковном собрании.

810.106

  1. Традиционно служение поместной ММОЦН направленно на детей в возрасте от 12 лет и старше, на студентов колледжей/университетов и молодых людей. Поместная ММОЦН может модифицировать свое служение для повышения эффективности с согласия пастора и церковного правления.
  2. В целях представления и планирования программ, Местный совет ММОЦН определяет возрастные группы в целях обеспечения нужд и эффективной работы.

810.107

  1. Управляющими в местной ММОЦН являются президент и, как минимум, три члена, выбранных на ежегодном собрании ММОЦН, которым предписаны определенные обязанности в соответствии с нуждами местной церкви.
  2. Управляющие местной ММОЦН должны являться членами местной церкви, при которой состоит ММОЦН, вести активное молодежное служение.
  3. В церквях, где нет местной организованной ММОЦН (а также местного совета ММОЦН) пастор, с одобрения местного правления церкви, может назначить президента ММОЦН для начала работы с молодежью и ответа на духовные потребности молодых людей.

810.108

  1. Управляющие выбираются ежегодно членами поместной ММОЦН на ежегодном собрании и осуществляют свою работу до их переизбрания.
  2. Избирательный комитет назначает управляющих ММОЦН.
    Данный комитет назначается пастором и состоит из членов ММОЦН, пастора и президента ММОЦН. Все избранные должны быть одобрены пастором и церковным советом. Те, кого избирают в качестве президентов местных ММОЦН, должны быть не моложе 15 лет на момент избрания.
  3. Служащие выбираются большинством голосов членов ММОЦН, присутствующих на ежегодном собрании. Когда есть только один кандидат на должность, то при голосовании используется бюллетень с пунктом «за» или «против», с одобрения 2/3 голосов. Только те, которые являются членами местной церкви Назарянина, могут голосовать за президента.
  4. Управляющий при исполнении может быть переизбран с использованием бюллетеней «за» или «против», когда такой вид голосования предлагается советом ММОЦН избирательному комитету, одобрен пастором и 2/3 голосов на ежегодном собрании ММОЦН.
  5. Место служащего в ММОЦН может освободиться при его переезде или смене членства в церкви, отставке или при голосовании, когда 2/3 голосов будут отданы против данного кандидата в связи с освобождением его от исполняемых обязанностей. Если же освобождается место управляющего, совет ММОЦН заполняет данное свободное место голосованием и одобрением 2/3 голосов в случае, если кандидат будет только один, или же большинством голосов в случае, если будет больше двух кандидатов. Если освобождается место президента, проводится собрание, возглавляемое пастором, молодежным пастором или его/ее уполномоченным.

810.109

  1. Обязанности президента ММОЦН заключается в следующем:
    1. Президент является руководителем Совета ММОЦН, на котором определяется направление молодежного служения в церкви;
    2. Президент способствует развитию молодежного служения и работает с советом ММОЦН для определения направления в соответствии с нуждами молодых людей в церкви;
    3. Президент осуществляет работу в правлении церкви и представляет ежемесячный отчет правлению. Предварительно, перед выборами, правление церкви может установить минимальный возраст президента ММОЦН;
    4. Президент обязан предоставлять ежегодный отчет о проведенной работе и финансовому состоянию на ежегодном церковном собрании;
    5. Президент дает рекомендации по бюджету местной ММОЦН церковному правлению, одобренный Советом ММОЦН;
    6. Президент является автоматически членом правления «воскресных школ» по координации работы молодежной воскресной школы в церкви;
    7. Президент является делегатом на Региональный Съезд ММОЦН, а также Региональную Ассамблею. Если президент не может присутствовать на съезде, назначается его представитель.
  2. Обязанности других служащих ММОЦН включают в себя:
    1. Обучение и назначение лидеров для различного рода работы в рамках ММОЦН;
    2. Быть образцом духовной жизни для молодежи как внутри церкви, так и за ее пределами;
    3. Распределение обязанностей в молодежном служении относительно нужд местной церкви;
    4. Распределение следующих обязанностей для обеспечения эффективности и ответственности:
      1. Ведение записей и составление отчета по каждому заседанию совета ММОЦН и посещение всех собраний, необходимых для нормальной работы местной ММОЦН;
      2. Распределение, получение и ведение отчетных записей по фондам ММОЦН в соответствии с уставом правления церкви;
      3. Составление ежегодного отчета на ежегодном церковном собрании по сбору и расходу денег;
      4. Совместно с президентом ММОЦН формирование ежегодного бюджета и предоставление его совету ММОЦН и правлению церкви.
  3. Совместно с президентом работать над повышением эффективности деятельности местной ММОЦН;
  4. Проведение служения, назначенного Советом ММОЦН.