Чтобы поддержать здоровое управление округом и правильную духовную жизнь окружного суперинтенданта, Окружной Консультационный Совет после консультации с уполномоченным генеральным суперинтендантом должен предоставить «субботний» отпуск окружному суперинтенданту вовремя или после семи лет последовательного служения в округе. Во время этого «субботнего» отпуска окружной суперинтендант полностью получает зарплату и пользуется всеми льготами. Окружной суперинтендант вместе с Окружным Консультационным Советом должен разработать предложение для такого «субботнего» отпуска, включая его длительность, личный план развития, и план о том, как будут выполняться важные обязанности во время такого отпуска.